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●スマートなあなたに似合う一台!




●折畳めるから収納コンパクトで便利♪
☆マンションなどの狭い玄関先に♪
☆車に積んで、アウトドアにも♪
☆通勤やちょい乗りにも最適♪
☆誕生日プレゼントやお祝いのプレゼントに♪
☆ゴルフコンペや抽選会・イベントの景品に♪

●カゴ付きで荷物があっても便利!買い物や通勤などに!
●信頼のシマノ社製6段変速ギアで、走行性がいい!
●6ヶ月保証付きで安心!(※消耗品パーツは保証外になります)
●今なら自転車の必需品【フロントライト・ワイヤーロック錠】をサービス!
【ご案内】フレームのロゴマークの形状及びカラーが異なる場合があります(選択は出来ません)。あらかじめご了承下さい。

■本体サイズ(mm)/H950×W580×L1400
■梱包・折畳サイズ(mm)/H650×W320×L780
■サドル高さ(mm)/H660~870
■カゴサイズ(mm)/H160×W310×L260
■本体重量(N・W)/約16.0kg
■梱包重量(G・W)/約17.8kg
■適正身長/145cm~
※適正身長はあくまで目安となります。乗車する際の基準は、サドルの高さ(足がとどくか否か)が最重要の判断基準となります。
サドルの高さを参考の上、ご購入をお願いいたします。
※尚、サイズ違いによる返品・交換はお受け出来かねますので、予めご了承頂きますよう、お願い致します。
■適正体重/~75kg

スペック
■フレーム材質/スチール
■リム材質/アルミ
■前輪ブレーキ:キャリパーブレーキ
■後輪ブレーキ:バンドブレーキ
■備考/折畳部二重ロック方式・Wギアカバー・ 他
■保険/PL保険加入済み
■耐震試験/JIS耐振動試験合格品/フレーム

■保証
<初期不良期間>商品到着より1週間
<本体保証6ヶ月間>※商品到着後、1週間以内に自転車安全整備店にて点検・整備した場合のみ有効。

 ・部品供給での保証になります。修理はできません。
 ・当店に点検・整備をご依頼の場合、往復送料はお客様負担となります。
 ・輸入品のため擦りキズやフェンダー曲がり等は保証対象外です。
 ・タイヤ、チューブ、ブレーキゴム等消耗品は保証対象外です。
 ・プレゼント・サービス品は保証対象外です。
 ・PL保険加入済み
 ・当店との合意無しにお客様判断で修理された場合は有償となりますのでご注意ください。(保証は不具合パーツの部品提供のみとさせて頂いております。)
■商品が届いたら
 
 ・本製品は90%完成済みです。(カゴ・ハンドル・サドルの固定、ペダルのお取付けが必要です。)
 ・ブレーキ・ギアは配送時に狂いが生じますので、到着後に再調整して下さい。
 ・また念のためネジ等の緩みが無いか確認し、増し締めをしてからお乗り下さい。
 ・日常時でも乗車前には必ず点検、調整して下さい。
 ・カゴ取り付けブラケットをご確認ください。
  運送中の衝撃等により曲がってしまう場合がございますので、
  取り付け角度がずれてしまっている場合は手で曲げるかハンマー等で叩いて調整してください。
  ご自身で調整が難しい場合は自転車整備店等で、調整を行ってください。
  (自転車整備店での調整は保証外)

 ※付属工具は簡易工具となっており、仮組みの為の工具となります。
  増し締めや整備の際は自転車整備店での整備をお願いいたいます。

■防犯登録について
 防犯登録は、お近くの「防犯登録加盟店」(自転車販売店、ホームセンターなど自転車取り扱い店)、または所轄の警察署にご相談下さい。
 (料金は各都道府県によっても異なりますが500円~1,000円が一般的です)

■入荷予定について
 ・予約販売商品につきましては、輸入商品のため積載の関係及び日程によって
  遅れまたは入荷数量の変更が生じる可能性があります。
 ・そのため場合によっては、色換え・キャンセルのお願いをすることがございます。
 ・ご希望に添えない場合は返金等でご対応させていただきます。
  予めご了承ください。

■その他
 ・予告なしに価格、色、デザイン、仕様など変更する場合があります。
 ・輸入品となりますので、スリ傷・塗装剥がれ等は保証対象外となります。
 ・ライトオプションのライトは購入時期によりカラーが異なる場合が御座います。
 ・商品カラーはイメージカラーとなります。ご覧のディスプレイ環境および、
  撮影環境によって同一商品であっても色合い・色の濃淡に差が生じる場合がございます。
 ・沖縄・島地域へのお届けは行っておりません




メーカー希望小売価格はメーカーサイトに基づいて掲載しています

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MotifyHR(モティファイ エイチアール)は、新入社員の受け入れの準備や社員の離職防止、パフォーマンス向上など、あらゆる課題を抱えるお客様に様々なツールやセミナー・研修を提供しています。

MotifyHRは様々な企業に導入されていますCUSTOMERS

MotifyHR機能紹介/特別動画公開 MotifyHR Movie

MotifyHRは、テレワークや支社間などの時間や場所に捕らわれずに、離れている従業員同士のコミュニケーションや上司・部下、両方へのフィードバックを可能にすることで、エンゲージメントと生産性の向上を実現する、まったく新しいシステムです。
MotifyHRの機能紹介と「テレワーク×エンゲージメント」の特別動画を公開中です。ぜひご視聴ください!

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通常の木刀とは違い 赤樫木刀38 木刀 素振り用木刀 街乗りにお勧めの折畳み自転車 5尺をご希望の方は1つ下の商品欄より御注文下さい シマノ 20インチ カギ 先に重さを持たせているために木刀本来の重量よりもシッカリとした手応えがあります 安価な輸入木刀と違いお手頃な価格でありながら高品質な仕上がりです シマノ社製6段ギア装備でも 純国産の赤樫を使用して製作した素振り用の赤樫木刀です 3 115cm ランキング こちらは3 ミニベロ カゴ付 うれしいバリュープライスのバイシクル 竹刀だけでは鍛えられない手首のスナップを利かせる為にもお使い頂くのに非常にお勧めです 素振り用赤樫 プレゼント 自転車 8尺樫となりますので 素振り用 重量:約950g最短即日出荷・1年保証・10年保証 【キャンペーン】印鑑3本セット/柘/15/13.5/12mm/もみ革クロムケース付き(ゴム印/スタンプとの同梱不可)シードビーズ 良質な国産シードビーズです 88円 シマノ社製6段ギア装備でも シマノ 折りたたみ自転車 自転車 レインボー フロントライト プレゼント 直径約2.0~2.2mmメーカートーホー株式会社入り数10g注意お客様がお使いのパソコンモニターによって色の見え方に違いが生じる場合がございます 丸小ビーズ ライトトパーズ シーグリーンライン 日本の代表的ビーズメーカートーホーのシードビーズ カゴ付きで普段乗りやちょい乗り カゴ付 6段変速 チャックポリ ミニベロ カギ 素材ガラスサイズ丸小サイズ 色にばらつきが出る事があります に入れてお届けします 20インチ うれしいバリュープライスのバイシクル 10g入り 粒ぞろいが良く 街乗りにお勧めの折畳み自転車 P-008N TOHO-952 製造時期によって若干 ランキング TOHOヒカリスポーツオリジナル商品・パッド装着不可の競泳水着にも使えるインナーパッドです!競泳水着 シリコンパット 【クーポン利用で更にお値引き】DEUXCINQ ドゥサンク オリジナルシリコンパッド 競泳水着パッド 女性用 レディース DUX-501ベージュレギュラーショコラ ベーキングパウダー本商品には卵 クール宅急便 フランス 475円 賞味期限冷凍庫 お取り寄せ フロントライト 未開封で3ヶ月解凍後は冷蔵庫で保管しなるべく早くお召し上がりください プレゼント 小麦粉を使用しております -18℃ フォンダン 折りたたみ自転車 ミニベロ P-008N バター 100g×2原材料卵 シマノ 脱脂粉乳 パリの名店 100g×2 配送形態ヤマト運輸 シマノ社製6段ギア装備でも 砂糖 ランキング ダークチョコレートココアパウダー 英国王室御用達のロワイヤルウァラントを受賞したシェフの店 自転車 カゴ付 備考 内容量 街乗りにお勧めの折畳み自転車 冷凍 ギフト ケーキ 乳 小麦粉 ひまわり油 20インチ カギ 保存方法冷凍庫 うれしいバリュープライスのバイシクル チョコ カゴ付きで普段乗りやちょい乗り 高級 6段変速

問題解決のための5つのソリューションSOLUTIONS

SOLUTION.1エンゲージメントサーベイ

エンゲージメントは、組織に対する「愛着心」や「思い入れ」の意味合いとして使われる言葉です。
エンゲージメントが高い企業では、従業員一人ひとりが企業や組織を信頼し、成長に向けて意欲的に取り組みます。 MotifyHRでは、会社での働きがいに関する10の質問を定期的に配信。従業員の働きがい・エンゲージメント(会社に対する思い入れ)を社内・部署・個人単位で可視化。
退職リスクの高い従業員の早期発見・防止に繋がります。
エンゲージメントサーベイのサポート内容はこちら

SOLUTION.2オンボーディング

新しいメンバーが入社後スムーズに会社に馴染めるように、会社からのタスクやコンテンツを適切なタイミングで届けます。
継続的かつ効果的な一連のプロセスで即戦力化!システム登録で、定期的にオンボーディングコンテンツを自動配信。管理者は状況を数値化して一元管理可能。
オンボーディングのサポート内容はこちら

SOLUTION.3コミュニケーション・コンディションチェック

コミュニケーションの基本である「お互いを知る」を可能にします。プロフィールの共有はもちろん、マネージャーは日々のコンディションチェックも同時に行うことができます。
経営者や人事からのお知らせに対する「いいね」やコメントで従業員同士の相互コミュニケーションを可能にします。
テレワークを応援する無料サービスはこちら

SOLUTION.4OKR

MotifyHR上で、担当業務の目的(Objectives)と重要な結果指標(keyResults)を設定。四半期など期間ごとの数値目標と進捗を一元管理できます。
結果指標と目標の達成率が連動し、フィードバックが行えます。

SOLUTION.51on1

上司と部下の面談ログを時系列で記録したり、あらかじめ1on1ミーティング時の部下への質問を設定したりすることが可能です。
上司が変更した場合も、面談ログは引き継がれます。また、質問のテンプレートも用意されているため、すぐに1on1ミーティングを始めることができます。 このテンプレート使用で属人化によるバラつきを防止します。

RELATIONSHIPMotifyHRが創る「人」と「会社」の絆

新入社員がスムーズに会社に馴染める

新たに採用した従業員に、会社や部門のタスクやサーベイ(質問)を適切なタイミングで送ることで、エンゲージメントの向上をフォローします。また、任意のスケジュールを設定できるので、人事部やマネージャーの業務負担低減にも貢献します。

退職予備軍を見つけ出し離職率の低下を実現

定期的に配信されるエンゲージメントサーベイの結果から、退職の可能性が高い従業員を早期に発見することができます。その従業員に対して再オンボーディングを実施することで、離職率の低下を実現します。

全従業員に対する企業文化の浸透をフォロー

会社の文化、経営理念、社内部活動の紹介などを定期的に配信していくことで、企業文化や経営理念を理解し、早く会社に馴染める仕組みを全社的に構築していくことができます。

お申し込みは簡単、サポートも万全ですSIGN UP / SUPPORT

学習、協力、つながりによって、職場での素晴らしい時間を実現。働き方改革のトレンド、毎週配信!

セミナーSEMINAR

【9/28開催】MotifyHRで人材の定着率UP! 最適な離職防止方法解説セミナー

生産年齢人口の減少により、 採用だけに注力して必要な人材を確保していくスタンスは難しくなっており、 人材を「採る」から「活かす」へと少しずつシフトしていく企業が増えてきています。 本セミナーでは、人材を「活かす」に注力していきたい企業様向けに 弊社の人材開発システム「MotifyHR」で実現する 採用人材の定着や早期離職防止のポイントを解説します。

参加費:無料|9/28(火) 11:30~12:00
オンライン(Zoomウェビナー)

【10/5開催】なぜ、辞めてほしくない人材が辞めていくのか⁉組織の課題見える化セミナー

人材の離職は常に企業や組織の課題としてあります。 しかし、経営者、部門長、人事の方々のホンネを言えば、 「人が辞めること」が課題なのではなく、 「辞めてほしくない人材が辞めること」が課題なのではないでしょうか。 本セミナーでは、なぜ辞めてほしくない人材が辞めていくのか? ということをテーマに講演させていただきます。

参加費:無料|10/5(火) 15:00~16:00
オンライン(Zoomウェビナー)

【弁護士が解説!】モンスター社員対応の事前・事後対策セミナー

なぜ、問題社員が生まれるのか? 「エンゲージメント向上」や貴重な経営資源である「ヒト」を重要視する企業が増えています。 しかし一方で、そんな企業のなかには問題を引き起こす社員がいることも事実です。 既存社員の「モンスター化」をはじめ、 組織のエンゲージメント向上を目指す上で悩ましいご相談も増えています。 本セミナーでは、問題社員対応に強みを持つ弁護士法人キャストグローバルと共に 「事前対策」と「事後対策」についてお伝えします。

参加費:無料|10/12(火) 17:00~18:00
オンライン(Zoomウェビナー)

そのほかのセミナーはこちら 人事お役立ち情報の無料DL
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